Los salarios por hora en Berlín y Brandeburgo vuelven a aumentar – los hombres dominan los sueldos más altos

En Brandeburgo, el incremento fue algo más moderado: „Der durchschnittliche Bruttostundenverdienst lag in Brandenburg im April 2025 bei 22,66 Euro“. También en el estado vecino los salarios continuaron subiendo en comparación con encuestas anteriores. El rango de los salarios por hora comienza en las estadísticas en los 12 euros, porque el salario mínimo en 2025 se situaba en 12,82 euros: „Die Spanne von 12 bis unter 13 Euro umfasst auch den Mindestlohn von 12,82 Euro im Jahr 2025“.

En Brandeburgo „konzentrierten sich die Verdienste vor allem im Bereich zwischen 12 und 18 Euro pro Stunde“. Gran parte de los trabajadores se sitúa, por tanto, en los tramos salariales bajos y medios. Al mismo tiempo, „kamen Beschäftigte in Brandenburg im Jahr 2025 demnach im Durchschnitt auf 41.694 Euro“ de salario bruto anual, incluidas las pagas extraordinarias.

Para los trabajadores a tiempo completo en Brandeburgo, el salario bruto por hora se situaba „für Vollzeitbeschäftigte bei 24,10 Euro“. Así, Brandeburgo se mantuvo por debajo de la media berlinesa, pero igualmente por encima del nivel del salario mínimo vigente en todo el país.

Los mejor remunerados en Berlín: los hombres dominan

En Berlín, la distribución entre géneros resulta especialmente desigual. „In den unteren Lohngruppen bis unter 15 Euro überwogen dagegen Männer“. También en el grupo más alto, a partir de 65 euros por hora, se aprecia un claro desequilibrio: „Rund 40.000 Beschäftigte verdienten 65 Euro oder mehr pro Stunde und damit mehr als 10.000 Euro brutto pro Monat bei einer Vollzeitstelle“.

La categoría salarial más alta representa solo una pequeña parte de los trabajadores: „In dieser obersten Stufe sind also ein Prozent der Berlinerinnen und Berliner“. Dentro de este grupo „waren laut der veröffentlichten Grafik etwa 30.000 Männer und 10.000 Frauen“ – una proporción de tres a uno. La oficina de estadística lo califica como „markante Dominanz männlicher Beschäftigter“.

Las mujeres, en cambio, están sobrerrepresentadas en Berlín en los tramos salariales medios. „Frauen waren in Berlin nach Angaben des Amts für Statistik Berlin-Brandeburgo vor allem in den mittleren Stundenlohnklassen häufiger vertreten. Besonders auffällig war das im Bereich zwischen 21 und 26 Euro pro Stunde“. Así, muchas mujeres ganan más que el salario mínimo, pero rara vez alcanzan los salarios por hora más altos.

Notas metodológicas sobre la estadística

Al interpretar las cifras hay que tener en cuenta que la estadística solo recoge determinadas relaciones laborales. „Berücksichtigt wurden nur Beschäftigungsverhältnisse, die im Berichtsjahr mindestens sieben Monate bestanden“. Los empleos de corta duración, los minijobs o las fases sin empleo quedan, por tanto, fuera del recuento. Además, se aplica lo siguiente: „Bei den Stundenverdiensten sind Sonderzahlungen nicht eingerechnet, bei den Jahresverdiensten dagegen schon.“

La pregunta de fondo de la estadística es: „Wie verteilen sich die Stundensätze zwischen den Geschlechtern?“. Los datos presentados ofrecen una respuesta clara: mientras los salarios por hora suben en general, la distribución por género en la cima sigue siendo muy desigual.

En conjunto, las nuevas cifras muestran una imagen dual: aumento de los salarios medios en ambos estados, pero una persistente y clara dominancia de los hombres en la categoría salarial más alta de Berlín, así como una concentración de muchos trabajadores en Brandeburgo en el tramo en torno al salario mínimo.

Los datos de la Oficina de Estadística de Berlín-Brandeburgo se consideran la fuente oficial sobre las estructuras salariales de la región. Se utilizan, entre otros fines, en negociaciones colectivas, debates políticos sobre la desigualdad salarial y análisis de política económica.