La iniciativa económica "Made for Germany" anuncia conversaciones con el Gobierno federal sobre nuevas reformas

El jefe de Siemens, Roland Busch, declaró al respecto: "Jetzt müssen die Maßnahmen schnell und spürbar umgesetzt und weitere Reformen angegangen werden." El paquete aprobado recientemente "viele wichtige Probleme an, aber längst nicht alle". Concretamente, Busch citó la flexibilización de la jornada laboral como un ámbito en el que sigue siendo necesario actuar. Alemania es "das einzige Land, was die Arbeitszeit auf den Tag regelt und nicht auf die Woche".

Busch exige reformas en la jornada laboral y la tasa de empleo a tiempo parcial

También en la amplitud de las horas de trabajo el CEO de Siemens ve necesidad de reforma. "In Summe müssen wir in Deutschland mehr arbeiten", dijo Busch y señaló al mismo tiempo que, en su opinión, la tasa de empleo a tiempo parcial es demasiado alta. La flexibilización de la jornada laboral diaria y semanal es, desde el punto de vista de la iniciativa, una palanca clave para reforzar la competitividad del país como ubicación empresarial.

El jefe del Deutsche Bank, Christian Sewing, considera que el clima de inversión ya se ha visto fortalecido por las decisiones políticas adoptadas hasta ahora. El paquete de reformas anunciado recientemente ha "die Zuversicht internationaler Investoren deutlich gestärkt und das Interesse an diesem Standort noch einmal gesteigert". Sewing señaló además compromisos concretos del exterior: los inversores tienen intención de desplegar en Alemania средства "in substanzieller dreistelliger Milliardenhöhe".

Sewing percibe un interés inversor claramente creciente

La iniciativa "Made for Germany" fue creada hace aproximadamente un año con motivo de la primera cumbre con el canciller Merz y desde entonces ha crecido considerablemente. Según datos propios, la alianza cuenta ya con 139 empresas e inversores de distintos sectores. Los miembros se han comprometido a invertir hasta 2028 un total de más de 800.000 millones de euros en Alemania como ubicación empresarial.

No obstante, sigue sin estar claro qué proporción de estos compromisos va más allá de las inversiones ya planificadas. Los observadores señalan que parte de las sumas anunciadas podría proceder de programas en curso y de proyectos ya comunicados anteriormente por los grupos participantes. Aun así, la iniciativa habla de un compromiso claro con el país como ubicación empresarial.

Cuestiones abiertas sobre el volumen de los compromisos de inversión

La cumbre prevista en septiembre sigue a un paquete de reformas políticas que el Gobierno federal puso en marcha a principios de julio. Este paquete tiene como objetivos, entre otros, desgravaciones fiscales, procedimientos de autorización más rápidos y la activación de capital para inversiones en infraestructura. Desde el ámbito empresarial se afirma que estos puntos son acertados, pero por sí solos no bastan.

Por ello, la iniciativa quiere aportar sus propias propuestas para la próxima fase de reformas. Además de la jornada laboral, desde el punto de vista de las empresas también figuran en su lista de deseos la reducción de la burocracia, una digitalización más ágil de la administración y un mayor fomento de las tecnologías clave. En la reunión de otoño se negociará todo ello con el Gobierno federal.

Perspectivas para la cumbre de septiembre

Motivo del creciente impulso reformista son, no en último término, las débiles perspectivas de crecimiento de la economía alemana. Según la valoración de la iniciativa, los inversores internacionales vuelven a mirar más hacia Alemania, pero deciden en gran medida en función de si las reformas anunciadas se aplican realmente. Por ello, la reunión de septiembre se considera una prueba importante del estado de ánimo.

La iniciativa ha anunciado que seguirá preparando en las próximas semanas las conversaciones con el Gobierno federal. Aún no hay un orden del día oficial para la cita de septiembre. Según fuentes del entorno de la iniciativa, tampoco se ha fijado todavía un lugar concreto en Berlín.